3,8 millions d’euros débloqués pour les travailleurs de Cora licenciés : « La situation est difficile mais pas désespérée », encourage Elio Di Rupo

Une aide significative a été mise en place pour soutenir les employés affectés par la fermeture des hypermarchés Cora en Belgique. Le Parlement européen a approuvé la demande de la Belgique pour mobiliser le Fonds européen d'ajustement à la mondialisation (FEM), ce qui permettra de débloquer 3,82 millions d'euros d'aide européenne pour aider les travailleurs licenciés à se réinsérer dans le monde du travail. Elio Di Rupo, député européen, a précisé que le montant total du dispositif s'élève à près de 4,5 millions d'euros, dont 85 % seront financés par l'Europe, le reste étant cofinancé par le Forem et la Région wallonne, soit environ 674.000 euros.

Ce dossier concerne un total de 1.257 licenciements survenus chez Cora et l'un de ses fournisseurs, avec 1.010 des travailleurs licenciés résidant en Wallonie étant directement concernés par cette aide. Le contexte est particulièrement préoccupant, car le profil de plusieurs de ces anciens employés complique leur retour à l'emploi. En effet, huit licenciés sur dix ont un niveau d'éducation correspondant au deuxième cycle du secondaire ou moins, et un tiers d'entre eux a plus de 54 ans.

Elio Di Rupo a exprimé sa tristesse face à la situation des travailleurs de Cora, soulignant que cela représente un coup dur pour ces individus, qui sont souvent victimes de la mondialisation et de la compétitivité accrue du marché. "Tentons, par tous les moyens, de garder de l'optimisme. J'espère que cette somme importante contribuera à cela. Je veux croire que la situation est difficile mais pas désespérée", a-t-il déclaré.

Les 3,8 millions d'euros ne seront pas directement attribués aux anciens employés, mais serviront à financer divers dispositifs visant à faciliter leur retour sur le marché de l'emploi. Parmi ces dispositifs, on trouve de l'orientation professionnelle, un accompagnement individuel, la validation des compétences acquises chez Cora, ainsi que des formations et des reconversions. Des modules de formation en informatique sont également prévus pour renforcer leur autonomie numérique.

Pour ceux qui désirent changer complètement de carrière et se lancer dans l'entrepreneuriat, des aides à la création d'entreprise seront également disponibles. Ces aides peuvent atteindre jusqu'à 15.000 euros pour les travailleurs qui souhaitent créer leur propre société ou devenir indépendants. En outre, des allocations sont prévues pour les anciens salariés qui reprennent des études secondaires ou supérieures à temps plein, ou qui suivent une formation qualifiante pour des métiers en pénurie ou des fonctions critiques. Ces personnes pourront bénéficier d'une aide mensuelle de 350 euros. De même, un soutien financier similaire sera accordé aux candidats entrepreneurs pendant une période de douze mois, pouvant aller jusqu'à dix-huit mois sous certaines conditions.

Le Parlement européen a également mis en avant une autre possibilité : le réengagement des anciens employés de Cora dans de nouvelles enseignes qui s'installent sur les sept anciens sites des hypermarchés. Selon le rapport, 95 % de la surface commerciale des anciens hypermarchés est désormais louée, et il est souhaité qu'une partie des travailleurs licenciés puisse retrouver un emploi dans ces nouvelles structures.